Ayudo a Pymes de Horeca y Construción
a profesionalizar la gestión del personal
para mejorar la rentabilidad y reputación de marca

Los dos grandes problemas actuales son la escasez de personal profesional y la falta de compromiso, que están generando grandes costes en términos de rotación y absentismo.

La solución pasa por mejorar las condiciones laborales y para ello antes hay que mejorar la gestión de los negocios y de las personas.

victor pachecho home

El coste de no hacer nada

Cuando fallamos en la gestión del personal, la productividad del equipo apenas alcanza el 60%.

Pero la inestabilidad del equipo no sólo afecta a la rentabilidad del negocio.

También afectan a la salud mental de todos, a la competitividad de la empresa y a la sostenibilidad del proyecto a largo plazo.

¿Cómo te puedo ayudar?

MENTORÍAS DE RRHH

Me convierto en uno más de tu empresa para ayudarte a solucionar problemas y a implantar sistemas de gestión de RRHH probados.

Trabajamos por objetivos, en proyectos de 6 meses o 1 año, con dos fases diferenciadas: primero rentabilidad; segundo reputación de marca.

Mi incorporación a tu empresa permite que tu personal disfrute de forma inmediata de dos servicios muy valorados por ellos: formación continua y salud mental.

FORMACIÓN

Formo a tus mandos intermedios para que sean más efectivos gestionado
problemas y personas.

Perseguimos una mayor productividad y rentabilidad de los equipos y una mejor relación empleado – empresa, que mejore la fidelidad de las personas y la reputación de marca.

Organizamos la formación en tu empresa para trabajar cara a cara, fomentando la empatía, la cohesión y el trabajo en equipo.

Formaciones en Inteligencia Emocional, Liderazgo y Resolución de conflictos, 100% personalizadas y orientadas a resolver problemas

Algunos clientes con los que he trabajado

Soy Víctor Pacheco

Ingeniero, MBA y 8 años de experiencia como directivo trabajando en España, Inglaterra, Irlanda y Alemania, para pequeñas, medianas y grandes empresas, en inglés y español y en ambientes multiculturales que me han aportado una enriquecedora visión empresarial.

Desde el 2011 fundé mi propia consultora, Activa Talento y desde entonces he trabajado con 16 sectores diferentes (hostelería, construcción, industrial, agroalimentario, logístico, marítimo, salud, etc.) para ayudarles a resolver problemas de personas y equipos.

Conferenciante y Profesor en Habilidades Directivas en el Barceloa Culinary Hub, Fundación Cruzcampo, Escuelas de Hostelería y las Universidades de Cádiz, Málaga y Córdoba, con una valoración promedio de 9/10

Mi ilusión es el estar contribuyendo cada día a mejorar a mejorar las condiciones laborales de dos sectores básicos como la hostelería y la construcción. Porque con ello se mejora la calidad de vida tanto de empresarios como de las muchas personas que trabajan en ellos.

Por qué trabajar conmigo

Todas las semanas escribo en El Sillón del Líder

En mi newsletter semanal – El sillón del Líder – comparto casos de éxito de coaching en gestión de personas y equipos. En ellos te desgrano las tácticas, estrategias y herramientas de quienes ya han solucionado el problema, para que tú puedas encontrar claridad y respuestas que te hagan ahorrar tiempo, esfuerzo y dinero

Apúntate aquí abajo para unirte a esta comunidad de personas top, conocerlas y aprender de ellas.

efecto 69

¿Colaboramos?

Si quieres consultarme, ponte en contacto conmigo y hablamos sin ningún compromiso.

Si puedo ayudarte, te haré un presupuesto personalizado y adaptado a tus necesidades.

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Cómo tomar decisiones para controlar lo que sucede en vez que lo que sucede controle tus decisiones.